JobFair 2014 se približuje!

Na Fakulteti za elektrotehniko in računalništvo bo 14.–16. aprila 2014 tudi letos pod okriljem EESTEC-a organiziran tridnevni sejem, odlična priložnost za oblikovanje in utrjevanje vezi med študenti–podjetniki–predstavniki fakultete.
V današnjem času, ko je v družbi še vedno govora o gospodarski krizi, študentom predstavljajo upanje le podjetja, ki so jih pripravljena zaposliti. Študenti boste na sejmu sejmu Jobfair 2014 imeli možnost navezati stik s predstavniki podjetij in imeli priložnost pokazati svoje znanje, interes, ki ga imate. Nobena situacija v družbi ne more biti tako kritična, da bi se odpovedala kvalitetnemu kadru, tega pa zagotovo nudijo naravoslovne in tehnične fakultete.

Delion išče tebe!

Iščemo dodatno pomoč pri razvoj aplikacije appRESORTS, ki je interaktivna rešitev, ki hotelskim gostom omogoča pregledovanje in naročanje hotelske ponudbe na hiter in enostaven način preko mobilnega telefona, tablice, osebnega računalnika ali katerekoli druge naprave, ki ima možnost priklopa na internet. Potrebno znanje: Javascript, jQuery, C/C++, PHP, JSON, HTML5, CSS3, SQL, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator; Zaželjeno znanje: Android OS, iOS, Java, Flash, OpenGL.

logo2

http://www.delion.si

Utrinki s sejma JobFair 2013

Letošnji JobFair je uspel nad vsemi pričakovanji. Nad udeležbo so bila navdušena tako podjetja kakor tudi študenti. Poleg predstavitev kariernih možnosti v samih podjetjih, so se študenti udeležili še delavnic kariernih centrov in predstavitve aktivnosti Hekovnika.

Razpored podjetij po stojnicah

razpored

Program

program

 
 
 

Ne prezrite letošnjega programa sejma JobFair!
Več tukaj.

Spremljate nas lahko tudi na socialnih omrežjih:

Facebook: JobFairLjubljana
Twitter: #JobFairLJ

 
 

Pohiti s prijavo na predavanja!

Mesta za delavnici in trening se hitro polnijo! Prijavi se na delavnici Kariernih centrov tukaj in na trening projektnega vodenja tukaj.

eŠtudentski servis – potrdilo “MOJE IZKUŠNJE”

»Moje izkušnje« so potrdilo o opravljenih izkušnjah, pridobljenih preko študentskega dela, tekom študija.


Sistem »Moje izkušnje« je bil postavljen v letu 2012 skozi sodelovanje e-Študentskega Servisa in Zavoda Nefiks. Potrdilo »Moje izkušnje« vključuje podatke o opravljenem študentskem delu. Vsebuje vrsto dela, ime delodajalcev, število opravljenih ur, pridobljene osnovne in dodatne kompetence, ki jih je študent pridobi z delom.

kazipot-page-001

Kdo vse lahko dostopa do potrdila »Moje izkušnje«?

Storitev je dostopna za člane in bivše člane e-Študentskega Servisa v osebnem servisu na www.studentski-servis.com. Dostopni so podatki za delo od leta 2005 naprej.

Mladi in »Moje izkušnje«.

Tudi izkušnje, pridobljene s študentskim delom, so pomembne in lahko povečajo možnosti za zaposlitev. Mladim predlagamo:

  • da potrdilo shranijo v PDF dokument ter ga priložijo pri prijavi na delovno mesto,
  • da potrdilo priložijo poleg življenjepisa, motivacijskega pisma in ostalih potrdil pri prijavi na delovno mesto,
  • da potrdilo odnesejo s sabo na razgovor za delo.

 

Delodajalci in »Moje izkušnje«.

Delodajalci s potrdilom dobijo enostaven in verodostojen pregled vseh znanj, ki jih je študent/dijak pridobil v času študija. Tako lažje preverijo delovne izkušnje in znanja mladih, ki se potegujejo za delovno mesto in si olajšajo izbiro kandidata z ustreznimi kompetencami.

Več informacij o »Mojih izkušnjah« si oglejte na spletni strani http://www.moje-izkusnje.si/

 

Nagovor organizatorja JobFair-a

EESTEC_2012_SFP3202Pozdravljeni, sem Uroš in sem si letos zadal zahtevno, a odlično nalogo organizacije sejma možnosti in priložnosti JobFair 2013.

Od leta 2008, ko sem prvič sodeloval na JobFairu, sem opazil velike spremembe tako pri študentih, kot pri podjetjih. Zato smo v društvu pripravljeni pomagati študentom do prave zaposlitve.

Podjetja so postala vedno bolj pozorna na to, kam investirati svoj denar in koga zaposliti. Vedno težje je dobiti službo, da pa bi ta služba zadovoljila osebne kriterije, pa je še veliko težje. Zato smo v društvu izjemno ponosni na vsa podjetja, ki so se letos odločila sodelovati z nami in se predstaviti na sejmu. S tem so podjetja pokazala, da je v Sloveniji še vedno možnost zaposlitve za mlade in perspektivne kadre ter da so tudi slovenska podjetja lahko zelo uspešna.

Več…

Edina oseba, ki bi jo morali preseči vsak dan, je oseba, katera ste bili včeraj

EESTECŽe nekaj časa velja, da so tehnični kadri nepogrešljivi del velike večine podjetij. To pomeni, da si vsakdo, ki ima veselje do tehničnih znanj, lahko najde svojo sanjsko zaposlitev. Pa vendar se nemalokrat zgodi, da ljudje ostanejo na delovnem mestu, ki je na primer premalo plačano ali pa ne ponuja dovolj pravih izzivov. To je največkrat posledica pasivnosti pri zbiranju informacij, iskanju dela in nenazadnje mreženju, kar pomeni, da se priložnosti dostikrat izmuznejo, ne da bi to sploh opazili. V Združenju študentov elektrotehnike in računalništva (EESTEC LC Ljubljana) smo na to pasivnost še posebej pozorni.

Več…

Anketa o sejmu JobFair

S kratko anketo želimo izvedeti kakšno je mnenje študentov o zaposlitvenem sejmu, kaj od njega pričakujejo in kakšnih predavanj in delavnic si želijo. Pomagajte nam s svojim mnenjem in predlogi ustvariti uspešen JobFair 2013!

Klik!